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让机会来找你

发布时间:2016年07月08日点击数: 3709 次

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      罗慧然:成都树德中学国际部2010年毕业生,本科就读于美国迈阿密州立大学金融专业,2014年6月就职于世界500强名企:高盛集团公司-高盛投资银行三藩市分部(Goldman Sachs Group Inc.),在银行投资部门工作。

 

  “机会,源于自己创造与把握,但并不表示仅靠你独自一人。向他人学习提升自己的同时,积极融入国外环境,结交良师益友,也是自己创造机会的一种方式。尤其是独自一人在外生活打拼的国际学生,能得到他人的帮助与推荐是非常利好的事情,这是目前已经在著名跨国名企高盛集团任职的罗同学留学后的最深体会,我们一起来看看怎样让机会主动来找你~;

 

  非常感谢国际部邀请我分享一些留学和在国外工作的经历和感受。其实工作过后因为休息时间少,所以几乎没有回想过从大学生活到工作的整个过程,所以这也算是我对自己在美国5年生活的一点思考,希望能够给即将出国的学弟学妹做个参考。

 

向他人学习,汲取经验养分

  我大学在美国俄亥俄州的迈阿密大学主修金融,辅修市场营销。去年12月毕业后先到纽约,后辗转到旧金山市(三藩)。经金融区朋友推荐后,接受高盛面试,后通过面试受雇于三藩高盛。

  所有这些经历,我认为最重要的是在所处环境中向他人学习。我在去高盛之前,一直欣赏华尔街顶级交易员之一的Nancy Davis。她在纽约高盛工作了10年。她谈到自己在高盛成功的原因之一源于自己在公司受到很多前辈的指导和启发。我到高盛工作后对这一点深有感受也非常欣赏。我的培训期只有一周,在一周中我的主要任务是熟悉工作流程和公司制度。经过trainer的指导和实际的操作,其实基本的技能可以很快的掌握,但作为一个没有正式工作经验的人,很多工作中需要的能力并不能和经验丰富的银行家相比。例如在我的工作会有很多negotiation的部分,要求沉稳的心理和较高的语言技巧。在观察同事与客户协商的过程中,我掌握了很多协商所需的要点和对客户提问巧妙的回答,而这些东西确实需要向他人学习甚至适当模仿才可获取,而并非在商学院所能学到的。

  其实在留学初期,我自己对于很多事情一窍不通,后来懂得的各种信息和道理均源自各种同学、教授和职场上的朋友,所以我一直认为把自己作为一个信息的接收源再从中提取所需这点至关重要。

 

社交有助于获得推荐

  我想谈的下一点是Networking,这个词简单的翻译一下是“社交”的意思。但我自己认为远不止这么多。作为国际学生在美国找工作,社交的重要性甚至高于你的大学成绩。我认识很多中国人在学校成绩很棒,但是拿不到实习和工作的面试,原因是简历上的经历太少以及在职场上无人推荐。简历上的经历是由学校的社团或兄弟会、大二大三的实习、做助教或在校打工,以及大四专业课上和公司合作的项目等这些部分构成的。在做这些事的过程中,你会体会到和美国人相处的模式,也能让语言更加流畅,更重要的是,你所结识的朋友很可能是你以后一起工作的同事或者是你的推荐人。

  在美国,推荐人非常重要。以我自己的经历来看,无论是做助教、做实习、找工作拿到面试,都和推荐人的介绍密不可分,Networking永远是第一步。我毕业前,我的金融老师送我一句话:Never stop reaching out to others。 现实世界其实很残酷,没有人和机会会主动问候你,除非你先问候他。

 

做人和生活的技能同样重要

  这些是我在美国5年学到的最重要的课,在大学除了好好学习,这些做人和生活的技能同样重要。因为大学四年其实一晃而过,而后面还有很长的路要走。我的经验最多也就是做个参考,随时间的增长,自然会感觉到生活会教给你所有,而这个过程你会逐渐觉得非常珍贵,这是我和很多迈阿密的朋友共同的感受。

  最后希望大家学业有成,生活幸福~

 

本文由《留学之旅》供稿

 

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